Fra høsten 2026 kan elever i Akershus søke kjemiprosessfaget ved Røyken videregående skole. Bak etableringen ligger et tett samarbeid mellom tillitsvalgte, bedrift, kommune og politikere.

– Vi har fått 11–12 søkere allerede, og det er vi veldig fornøyde med. Dette er et nytt tilbud som er svært relevant for arbeidslivet elevene skal ut i, sier rektor Jan Helge Russnes ved Røyken videregående skole.

Rektoren understreker at utdanningen krever tett samarbeid med industrien.

– Dette er en kompleks utdanning, både utstyrsmessig og faglig, så vi er avhengige av industrien. Vi kan drive skole, mens bedriftene kan faget. Sammen kan vi lage et best mulig tilbud for elevene, sier Russnes.

Han forteller at det allerede er søkere fra et større geografisk område, noe som viser at behovet er stort.

Tok initiativ og fikk fart på prosessen

For Mikael Schevik, som tidligere har vært leder for Styrke Ung, startet det hele kort tid etter at han ble hovedtillitsvalgt. Han understreker at arbeidet var i gang før ham.

– Jeg tok et møte med administrerende direktør Helge Huseby, og vi snakket om to steg. Det ene var å få inn lærlinger, og det andre var å få på plass en lokal kjemiprosesslinje, der vi kan utdanne nettopp fagarbeidere, forteller Schevik.

Chemring Nobel hadde allerede tatt inn lærlinger, men manglet en mer langsiktig plan for rekruttering. En lokal skolelinje ble derfor et viktig neste steg.

– Fra mars 2025 har det egentlig bare akselerert. Mange har bidratt, og det viser hva som er mulig når man drar i samme retning, sier han.

Han trekker særlig frem samarbeidet mellom partene i arbeidslivet.

– Hvis jeg skal oppsummere prosessen med ett ord, så er det partsamarbeid. Vi løftet saken sammen til politikere, LO og arbeidsgiversiden. Og da fikk vi det til.

Det han beskriver er et eksempel på den norske modellen, der arbeidsgivere, fagforeninger og politikere samarbeider om blant annet utvikling av arbeidsliv, industri og kompetanse.

Han forklarer også styrken med å være tillitsvalgt.

– Du vet hva folk ønsker, og har tilgang til andre kanaler via forbundet. Brukt riktig kan alle oss være med å dra i gang store prosjekter.

AU-medlem Cay Nordhaug i Forbundet Styrke skryter av jobben som har blitt gjort.

– Den jobben som er gjort mot fylket for å få etablert denne linja er kjempebra. Skal ungdom velge industriell utdanning, må tilbudet finnes, sier han.

Et behov industrien har kjent på lenge

Norsk industri trenger fagfolk, ikke bare i dag, men i årene som kommer. Ved Chemring Nobel i Asker merkes behovet tydelig.

Bedriften leverer høyenergetisk materiale til både forsvar og sivil industri, og er en del av en bransje i vekst.

Linjen vil være viktig for industrien langs Oslofjorden, der bedrifter innen prosessindustri, farmasi, energi og forsvarsindustri har stort behov for fagarbeidere i årene fremover.

– Vi trenger fagarbeidere, og det er vanskelig å få tak i. Dette er ett av flere grep for å sikre kompetansen fremover, sier administrerende direktør Helge Husby.

Han peker på at kompetanse ikke bare handler om å fylle stillinger, men om trygghet og kvalitet i arbeidet.

– Kompetanse handler ikke bare om produksjon og verdiskaping, det handler om trygghet. Når du forstår det du jobber med, blir du tryggere i jobben. Det gir færre feil, høyere produktivitet og tryggere ansatte, sier Husby.

Direktøren mener investering i fagkompetanse lønner seg på sikt.

– Det koster noe, blant annet fordi faglærte skal ha høyere lønn. Men verdiskapningen blir større. Motiverte og kompetente ansatte er god butikk.

En mangel i en viktig region

Til nå har det ikke eksistert et slikt tilbud i Akershus, til tross for at regionen er blant de mest befolkningsrike i landet og har mye industri langs Oslofjorden.

– Du må ofte flytte for å ta kjemiprosess. Det er ganske spesielt når vi vet hvor mange industribedrifter som finnes rundt Oslofjorden, sier Schevik.

Husby peker også på avstand som en konkret utfordring.

– Hvis du bor her og jobber skift, og nærmeste skoletilbud er i Sarpsborg eller Sandefjord, sier det seg selv at det blir vanskelig, særlig for unge uten bil. Derfor betyr det mye å få et tilbud i nærheten, sier han.

For lærling Åsne Lauvstad er tilgang til utdanning avgjørende.

– Jeg gikk i Arendal fordi det ikke er så mange kjemiprosesslinjer i nærheten. Så det at det kommer en her er kjempebra.

I dag jobber hun som prosessoperatørlærling hos Chemring Nobel, og opplever en variert arbeidshverdag.

– På en vanlig dag sitter jeg mye og overvåker prosesser og logger tall. I tillegg går vi faste runder og følger sjekklister og rutiner. Det er mer variert enn mange tror.

Hun mener etableringen på Røyken vil bety mye for både ungdom og industri.

– Bedriftene trenger folk, og da er det viktig at utdanningen finnes i nærheten. Det vil gagne både bedriftene og de som er interessert i faget. Flere får muligheten.

Stort engasjement

Hos Chemring Nobel jobbes det med å bygge kompetanse både internt og gjennom lærlinger. Learning and Development Manager Caroline Oddvang mener den nye linjen er et viktig supplement.

– Vi ønsker å være en lærende organisasjon der folk får utvikle seg og bygge kompetanse, men vi må også se utover oss selv. Folk bor her. Da må de også ha mulighet til å ta utdanning her, sier hun.

Hun forteller at det var stort engasjement internt da etableringen ble kjent.

– Da vi annonserte dette for de ansatte, var det jubel.

Vil bygge en ny kompetansehub

Den nye kjemiprosesslinjen på Røyken har betydning langt utover en bedrift. Det betyr mye for industrien i Norge.

– Industrien er en fremtidsnæring. Alt fra olje og gass til prosessindustri og forsvar bygger på denne kompetansen som en slik linje gir, sier Schevik, som nylig vant «årets kompetansepris» fra LOs regionskonferanse i Akershus.

Både Schevik og Husby mener lokal kompetanse gjør regionen mer attraktiv.

– Når kompetansen finnes lokalt, blir regionen mer attraktiv for både folk og bedrifter.

– Målet er å bygge en kompetansehub i regionen, slår Schevik fast.

Han peker på steder som Kongsberg og Raufoss som inspirasjon.

– Dette er bare starten.

Bildegalleri fra besøket: