Vi setter opp et digitalt kurs med fokus på konflikthåndtering. Kurset vil gå på teams. Passer for tillitsvalgte som har behov for å lære mer om hvordan en skal håndtere konflikter mm.
Hva er konflikthåndtering ?
Det er måten konflikter håndteres av partene som i størst grad avgjør om konflikten blir løst, ikke alvorlighetsgraden i konflikten.
Konflikt handler mer om form enn om innhold; vi kan tåle å være uenige så lenge vi behandler hverandre med respekt. Konflikthåndtering krever gode spilleregler, og at en følger arbeidsmiljøloves krav til undersøkelse, aktivitet og omsorg.
Som tillitsvalgt er det viktig å være bevisst egen rolle, og hva som kjennetegner konfliktdempende kommunikasjon.
Vi ønsker å lære deg mer om konflikthåndtering
Vi setter opp dette kurset for å sette deg i stand til å yte en god jobb som tillitsvalgt.
Kurset vil gå på TEAMS og kurset holdes av Ane Johnsen Lien som i mange år har jobbet for Bjørnson Organisasjonspsykologene. Hun kjenner godt til forbundet og vi har samarbeidet med henne i flere år. Hun har tidligere erfaring som tillitsvalgt. Hun har over 11 års fartstid i Bjørnson som fagleder og partner. Ane har variert bransjeerfaring med hovedvekt på olje/gass, offentlig virksomhet, finans og detaljhandel. Hun har videre bred erfaring innen kartlegging og utvikling av ledere og arbeidsmiljø. Hun har gjennomført en rekke management audit-prosesser, samt lederutvikling og – veiledning og har erfaring med krevende konflikt saker.
Tid og sted
Kurset vil gå på teams og du vil få tilsendt teamslenke i forkant av kurset. Kurset vil starte opp klokka 10.00 -12.00 PAUSE 13.00 – 15.00
Lurer du på noe ?
Ring eller kontakt oss om det er noe du lurer på. Leif Gunnar kan svare på spørsmål rundt kurset.
