
– Vi har ingen kamerater å miste
Psykisk uhelse skyver folk ut av arbeidslivet. På LO-kongressen ba hovedtillitsvalgt Per Øistein Kivijarvi fra Kronos Titan om handling, åpenhet, og mer kunnskap på arbeidsplassen.
– Se dere rundt i salen. Vi er 315 delegater her. I fjor tok mer enn dobbelt så mange mennesker sitt eget liv i Norge, sier Kivijarvi fra talerstolen.
Siden han sist tok ordet på kongressen i 2022, har utviklingen gått feil vei.
– Siden jeg stod på denne talerstol i 2022, har det egentlig bare blitt verre. Ikke for meg personlig, jeg er bare litt eldre, gråere og litt tyngre. Det er statistikken det går dårlig med, sier han, og viser til at foreløpige tall for 2024 viser 727 selvmord, 535 menn og 192 kvinner.

Arbeidsplassen må være første forsvarslinje
Kivijarvi løftet fram arbeidsplassen som en av de viktigste arenaene for å avdekke og forebygge psykisk helse.
– Vi må sette tillitsvalgte og verneombud i stand til å jobbe med psykisk helse, konstaterer han.
– Vi må skape god åpenhetskultur på arbeidsplassene så folk tør å si fra når livet er litt vanskelig. Vi må skape inkluderende arbeidsplasser, legger han til.

Hele LO-familien må skape dysleksivennlige arbeidsplasser
Kivijarvi takket LO for støtten i et annet viktig arbeid: Å få dysleksi og lese- og skrivevansker på dagsordenen i arbeidslivet.
– Dette vet jeg at betyr mye for veldig mange som også er med på å skape større åpenhet på arbeidsplassen
Kivijarvi la ikke skjul på at dette er et arbeid som krever kontinuerlig innsats. Fra hele LO-familien.
– Vi må jobbe kontinuerlig med dette. Vi må skape dysleksivennlige arbeidsplasser så ansatte med lese- og skriveutfordringer eller manglende digital kompetanse ikke faller ut av arbeidslivet. Vi har ingen kamerater å miste.