Lønnsoppgjøret: Vy Buss og OCH Ortopedi får 4,4 prosent
LO Stat og Spekter har blitt enige om A-delen for sitt lønnsoppgjør. Resultatet gir et generelt tillegg på minst kr. 9.750,- per år. Forbundet Styrke har medlemmer i Vy Buss AS og OCH Ortopedi AS som omfattes av avtalen.
LO Stat og arbeidsgiverorganisasjonen Spekter er enige i det sentrale tariffoppgjøret for over 55.000 LO-medlemmer.
Rammen for lønnsoppgjøret er på 4,4%. Det sentrale tillegget etter
A-delsforhandlingene gir et sentralt tillegg på minst kr. 9.750,- per år.
Tilleggene er brutto og gis med virkning fra 1. april 2024. Deltidsansatte gis forholdsmessige tillegg.
– Økt kjøpekraft var det viktigste i årets lønnsoppgjør. Jeg er fornøyd med at vi fikk gjennomslag for et godt sentralt tillegg, sier Henriette Jevnaker, nestleder i LO Stat og forhandlingsleder.
Lavlønnstillegg
For medlemmer med kr. 545.964 kroner eller under i årslønn, fikk LO Stat gjennomslag for et lavtlønnstillegg på kr. 3.900.
– Mange opplever trangere økonomi. Jeg oppfordrer også til å prioritere lavlønn og likelønn i de lokale forhandlingene ute på virksomhetene i Spekter, sier Jevnaker.
Oppgjøret er i tråd med frontfaget, det vil si lønnsoppgjøret i privat sektor mellom LO og NHO, som også endte med en ramme på 4,4 prosent.
Frister for enighet i virksomhetene
Nå starter lokale forhandlinger ute på virksomhetene. Frist for avslutning av de lokale forhandlingene er 7. mai. Behov for bistand til de sentrale partene vil varpes løpende.
Unntaket er område 12 og virksomheter utenfor områdeplassering, hvor fristen er satt til 15. mai. Bistandsfrist er 7. mai.
I helsesektoren gjennomføres nye sentrale runder med planlagt oppstart 15. mai. Frister for områdene 10, 11 og 13 avtales derfor senere.
Område 5 VY Buss er blitt forhandlet sammen med bussbransjeavtalen tidligere.
Om Spekterforhandlingene:
- I tillegg til foretak som VY, Posten, Avinor og NRK, omfattes også kultursektoren, helseforetakene og en rekke andre små og mellomstore virksomheter av lønnsoppgjøret i Spekter.
- Forhandlingene i Spekter-området går over flere etapper. LO Stat og Spekter er blitt enige i de sentrale forhandlingene, den såkalte A-delen, som gjelder for samtlige virksomheter i Spekter. A-delsforhandlingene danner grunnlaget for de lokale forhandlingene (B-del).
- I B-delen reguleres lønns- og arbeidsvilkår i den enkelte virksomhet. Deretter går oppgjøret tilbake til LO Stat og Spekter (Fase 3). Kommer ikke partene til enighet går lønnsoppgjøret til mekling.
- I helseforetakene gjennomføres egne landsomfattende forhandlingsrunder (A1 og A2).
- Spekter er delt inn i 13 områder. Områdeinndelingen kan du se her.
