Et stykke videre i forhandlingene i Total

Industri Energis hovedtillitsvalgte i Total, Frank Indreland Gundersen.
Industri Energis hovedtillitsvalgte i Total, Frank Indreland Gundersen.

onsdag 4. mai 2016

På tross av forsinket oppstart på Martin Linge-feltet har lokale forhandlinger om lønns- og arbeidsvilkår pågått for fullt denne våren. Nybrottsarbeid knyttet til fullautomatisert produksjon med landbaserte kontrollromsfunksjoner har gitt både bedrift og tillitsvalgte utfordringer.

– Hele næringen har fulgt med på prosessene internt i Total, sier forbundssekretær Jørn Erik Bøe i Industri Energi. Dette er på mange måter lanseringen av fremtidens driftskonsept. Vi skal ikke legge skjul på at våre medlemmer i Total har måttet forholde seg til at bransjen nok hadde et ønske om at Total skulle benytte anledningen til å utfordre blant annet våre etablerte arbeidstidsordninger.

Enighet om 2-4 med full overtid for alt arbeid utover dette

Industri Energis hovedtillitsvalgte i Total, Frank Indreland Gundersen, forteller at man i samarbeid med Tekna-foreningen i Total, har kommet til enighet med bedriften om det aller viktigste: 2-4 med full overtid for alt arbeid utover dette, Loss of License forsikring, lønnsmatrise og etterregulering av denne, og ikke minst den daglige arbeidstiden i kontrollrommet på land.

– Det som gjenstår er å få på plass en komprimering av skiftordningen for de landbaserte kontrollromsfunksjonene, samt overtidssatser som samsvarer med resten av bransjen, sier han.

Det er enighet om hovedtrekkene ogGundersen er trygg på at de vil komme i havn med en fordelaktig skiftplan for medlemmene.Han fremholder at fra nå av er det medlemmene som bestemmer hvordan forhandlingene skal sluttføres.